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miércoles, 3 de febrero de 2021

Refidomsa PDV alcanza hito de 3 millones de horas sin accidentes laborales

Durante un acto realizado en las instalaciones principales en Haina, la Gerencia de la Refinería Dominicana de Petróleo (Refidomsa PDV) celebró con sus empleados y contratistas el récord alcanzado de tres millones de horas trabajadas sin accidentes con tiempo perdido.


La celebración fue encabezada por el Gerente General de Refidomsa, Néstor Rodríguez, y la ingeniera Viera Lasunova, Gerente de Seguridad, Ambiente, Calidad e Integridad, quienes explicaron sobre el esfuerzo que costó la hazaña y la satisfacción de haberla conseguido.


Rodríguez felicitó a todos los miembros de la gerencia de seguridad y al resto del personal que se dedicó a trabajar en equipo bajo una misma idea que es la de proteger la vida humana.


Por su lado, Viera Lasunova explicó que la marca fue conseguida el pasado 30 de enero, manteniéndose en los últimos 915 días, desde el 27 de julio del 2018, agregando que el nuevo hito de seguridad se suma a una larga trayectoria de logros que la empresa ha cumplido durante los últimos 20 años, llegando a operar en un período de aproximadamente 10 años sin un solo accidente con tiempo perdido.


“Refidomsa PDV se complace en destacar que en sus 47 años de operación continua no ha acontecido una fatalidad de ningún empleado o contratista atribuida a un accidente de trabajo. Este excelente desempeño en materia de seguridad industrial es resultado del enfoque sistemático de la alta gerencia en cumplimiento con los estándares internacionales de la industria petrolera, la dedicación de recursos a mantenimiento preventivo y la capacitación constante de su personal”, explicó la ejecutiva.

Gerencia de Seguridad


Agregó que durante el pasado año 2020 fue algo sin precedentes por la pandemia del COVID-19, la que afectó el mundo, sin excepción. 


“Durante el último año la Refinería Dominicana de Petróleo se mantuvo operando con seguridad para poder suministrar sin interrupciones los combustibles necesarios a todo el país, y a pesar de muchas restricciones operacionales y limitaciones de los recursos humanos, siempre cumplimos con los protocolos establecidos para mitigar los efectos de la pandemia, en seguimiento a las recomendaciones de la Organización Mundial de la Salud (OMS) y el Ministerio de Salud”, expresó.


El presidente de Refidomsa, doctor Leonardo Aguilera, quien no estuvo presente por compromisos de la administración, envió un mensaje de motivación a cada uno de los empleados y contratistas que hicieron posible este logro para la empresa.

Equipo de la gerencia administraiva


“Felicitar a todos los hombres y mujeres que han hecho posible lo que hoy celebramos. Invitarlo a que cada día sean más las horas y logros que sumemos a nuestra historia de éxitos”, expresó Aguilera


Los trabajadores recibieron en manos de los gerentes sus reconocimientos y obsequios personalizados, agradeciéndoles a cada uno de ellos su esfuerzo y dedicación en la meta alcanzada.

martes, 8 de diciembre de 2020

Realizan con éxito sexta versión de “Haina de Jazz” con el respaldo de la Fundación Refidomsa

Haina.- El Aula Cultural de la Fundación Refidomsa fue el escenario para la realización de la sexta versión del concierto “Haina de Jazz”, evento que años tras años se va perfilando como referente cultural del país.


Esta nueva edición fue dedicada al jazzista Antonio (Toné) Vicioso, por sus aportes a la música autóctona dominicana, otorgando así el reconocimiento a la excelencia musical Tavito Vásquez.


El evento apadrinado por la Refinería Dominicana de Petróleo fue semi-presencial, contando con la participación de la banda de Jazz Hermanos Martes, que hizo un recorrido por el bolero, son y el bossa nova, teniendo en su repertorio temas como “Lágrimas negras”, “Atardecer”, “Night in Tunisia”, “La gloria eres tú”, “Wonderful world” y “What's new y Misty”.


El show contó con la participación, vía internet, del reconocido multi-instrumentista, compositor y etnomusicólogo Dr. Paul Austerlitz, y al guitarrista Juan Guivin, acompañado de la vocalista italiana egresada de Berklee College of Music Verónica Largiú desde Sosúa.


Haina Jazz fue transmitido en vivo por la plataforma de Facebook para aquellos que no pudieron estar presentes por el protocolo sanitario.

domingo, 26 de mayo de 2019

El Mega promociona dos temas y firma con nueva disquera

El urbano tiene sonando “Tan orando” y “Por la plata baila el mono”

Santo Domingo.- El artista urbano el Mega renueva su propuesta musical y promociona los temas “Tan orando” y “Por la plata baila el mono”, dos composiciones que muestran el buen manejo  que le está dando a su lírica.

El cantante, que tiene varios éxitos y colaboraciones con  colegas dominicanos, también anuncia su firma como artista exclusivo de la compañía de  Albert 26 Music,  de Virgilio Alberto Batista. Antes firmado por Pocahontas Music, el Mega tiene   un trayecto recorrido en la música urbana y   ahora es cuando empuja más su arte, el cual llevará a   Estados Unidos, Argentina, Chile y Europa.

Oriundo de Haina, el Mega es el artista que más colaboraciones ha tenido con colegas locales. Sus temas se han escuchado a dúo  con el Alfa,  el Mayor, Paramba, Black Jonas Points y Bulin 47, entre otros.

Rolando Nova, nombre real del cantante urbano, revela que este es el inicio de una ola de temas que irá lanzando hasta presentar su producción musical completa, que llegará a finales de este año.

Con un grupo bien formado, integrado por  su Dj Lorenzo Alonso Marte, Erick Pimentel, su doble voz, y su manejador  Starlin Féliz Adames, el intérprete busca dar  un salto en  su carrera que lo lleve a escenarios internacionales. Además del lanzamiento de estos temas, el intérprete de “La cueva de los indios”  se prepara para hacer un tour de promoción por   el país, mostrando su música. Sus temas siempre cuentan con audiovisuales que van acompañando las historias que cuenta en cada interpretación. El Mega ha querido darles colores frescos a sus composiciones.

viernes, 1 de febrero de 2019

EGE Haina es una de los 10 Mejores Lugares para Trabajar

El estudio de la firma internacional Great Place To Work evalúa el liderazgo, reconocimiento, innovación y atención al cliente de las empresas participantes

La Empresa Generadora de Electricidad Haina (EGE Haina) recibió la certificación de la firma Great Place to Work (GPTW) que la califica en la posición número 8 de la República Dominicana y en el 9 del Caribe entre Los Mejores Lugares para Trabajar 2019.

El estudiode clima y cultura organizacional evalúa la percepción en cuanto a credibilidad, respeto, imparcialidad, orgullo y compañerismo que tienen los colaboradores de cada empresa encuestada y posteriormente se analizan las prácticas, procesos, políticas e iniciativas de capital humano de las organizaciones.

Desde el modelo Great Place to Work, un excelente lugar para trabajar es “donde los empleados confían en las personas con quienes trabajan, tienen orgullo de lo que hacen, y les gustan las personas con las cuales trabajan”.

Luis Mejía Brache, gerente general de EGE Haina, destacó que el clima favorable que exhibe la organización se apoya en una política enfocada en los valores y las personas.“Desarrollamos estrategias de gestión para mejorar y consolidar relaciones de calidad y respeto entre los colaboradores basados en la transparencia, la meritocracia, el orgullo y el compañerismo, para aumentar la productividad, la satisfacción y la motivación de los empleados”, destacó.

Asimismo, Gilda Pastoriza, Directora de Recursos Humanos de EGE Haina, señaló que en la empresa se propicia un estilo de liderazgo basado en la colaboración, la participación, la comunicación, el respeto y el compromiso. “Vamos humanizando las interacciones y fortaleciendo las relaciones. Para ello, reforzamos las habilidades de nuestros líderes a través de entrenamientos y de coaching grupal e individual. Fomentamos una comunicación clara, directa y asertiva, asegurando el desarrollo de las habilidades y destrezas de los líderes, para que puedan guiar, impulsar e influir en sus colaboradores y potenciar sus habilidades, para aumentar la productividad y la satisfacción”.

La ejecutiva explicó que “en nuestros procesos de reclutamiento y selección no discriminamos por género, edad, orientación sexual, religión, nacionalidad, color de piel, nivel socioeconómico o discapacidad. Nos basamos en la igualdad de derechos, paga y trato justo para todos, otorgando oportunidades basadas en las competencias o correspondencia con el rol requerido. Trabajamos en la adecuación física de nuestras plantas y en la concientización de nuestros colaboradores sobre la inclusión”.

Con 509 empleados guiados por los valores excelencia operacional, orientación a resultados, integridad e iniciativa, EGE Haina tiene un bajo nivel de rotación, 70% de sus colaboradores labora en la empresa desde hace cinco años o más.

EGE Haina cuenta con un equipo con la capacidad técnica especializada y la experiencia para desarrollar y operar proyectos de energía eléctrica. El 54% de sus empleados tiene un nivel profesional y el 41% cuenta con un nivel técnico.

Los resultados del rankingse obtienen a través de las respuestas de más de 136 mil colaboradores encuestados en la región de Centroamérica y Caribe, a través de la metodología de GPTW, la cual se basa en la aplicación de las herramientas: Trust Index y Culture Audit.

EGE Haina es la principal empresa dominicana de capital mixto (público y privado). Opera 1,000 MW provenientes de 10 centrales de generación eléctrica (7 propias y 3 de terceros). EGE Hainaes líder del Caribe en energía eólica; y el mayor emisor privado de bonos corporativos del mercado local de capitales. Contactos: Ginny Taulé, Directora de Comunicaciones y RS, tauleg@egehaina.com(809-796-2995).  Elaine Nivar, Gerente de Comunicaciones y RS, nivare@egehaina.com (829-712-8269).Cherny Reyes, Coordinador de Comunicaciones, reyesc@egehaina.com(829-257-4237).

miércoles, 19 de diciembre de 2018

Wandelpool & Wandelpool Asesores Legales celebra "Estrellas de Navidad" con liderazgo femenino de Haina

La primera edición del evento se realizó en 2017 bajo el lema “Dos Culturas Unidas en la Gastronomía” con el propósito de vincular la gastronomía con el liderazgo femenino

Bajos de Haina.- Con el objetivo de resaltar la importancia de la mujer  y promoviendo el liderazgo femenino, Wandelpool & Wandelpool Asesores Legales, celebró la segunda cena “Estrellas de Navidad” en el Salón de actos del Colegio San Marcos, Municipio de Haina.

La actividad contò con el patrocinio de organizaciones empresariales, sociales y políticas entre las que se destaca Grupo Suriel, Total Excellium, Oficina Senatorial de San Cristóbal, Albert Transport; José Lozano y Conservisa, Contemega, Cifmec, Jonas Reyes, Josè Lluberes, Oficina Senatorial de Santo Domingo, Jigacorp, Autoridad Portuaria Dominicana y Ayuntamiento del Distrito Municipal de Quita Sueño.

Màs de 60 mujeres líderes del municipio y 40 invitados especiales compartieron en una noche de luces y un ambiente de camaradería motivada por el concepto del evento y la época navideña.

Washington Wandelpool, socio fundador al pronunciar las palabras de bienvenida, agradeció el apoyo recibido de los presentes y destacó el papel que juega la mujer en la integración laboral de cara a la obtención de más espacios en el sector público y empresarial.

Marlene Decena, Subdirectora Jurídica del Servicio Nacional de Salud, recibió un reconocimiento por su trayectoria en el ámbito político y social, entregado por Opinio Álvarez Bisonó de Autocare;  Jorge Suriel Grupo Suriel, Ernesto Mejìa Mazara de Contemega, Guillermo Estrella de Centro Cámara RD, Ramón Leonardo de Convervisa y Jorge Cabrera de Cifmec.

El coro municipal de Haina y la voz lírica del barítono Franklin Stobbs pusieron la nota musical de la noche en el encuentro que concentró a personalidades públicas, empresarios e invitados especiales, quienes disfrutaron de una noche de excelencia culinaria inolvidable preparada para la ocasión.

Sobre Wandelpool & Wandelpool
Firma de abogados fundada en el 2004, resultado del esfuerzo familiar de un grupo de profesionales, quienes, durante más de una década, han ofertado a las empresas y clientes personales, soluciones legales cuyos buenos resultados y costos aceptables fomentan las relaciones comerciales y su permanencia en el tiempo.

La sensibilidad y honestidad con que representan a sus clientes; la relación afectiva con el capital de trabajo; la visión de una sociedad con más inclusión y equidad social los cataloga como un despacho legal con responsabilidad social empresarial.

viernes, 27 de abril de 2018

Regidor Montero considera disfuncional labor de Medio Ambiente ante derrames en río Haina

Llamó al ministro Domínguez Brito a procurar que las sanciones sean efectivas

Haina, San Cristóbal.- El regidor del Partido Humanista Dominicano (PHD) por el municipio de Haina, Obispo Montero, llamo la atención al ministro de Medio Ambiente y Recursos Naturales, Francisco Domínguez Brito, ya que por segunda vez y en menos de cinco meses ocurre nuevamente  un derrame de fuel oíl en el distrito municipal de Quita Sueño.

El subsecretario de Organización del Partido Humanista explicó que nuevamente el municipio recibe los insultos ambientales de la Falconbridge, empresa que tiene tanques de almacenamiento de fuel oil en esa comunidad y en donde varias ocasiones han ocurrido derrames, afectando la flora y la fauna de este municipio

“Es lamentable decirlo,  pero estamos frente a un  Ministerio de Medio Ambiente disfuncional. En un municipio como el nuestro,  donde hace unos meses vivimos la contaminación de nuestro rio por parte de Falconbridge y luego de eso vemos la muerte de miles de peces en el Rio Haina por parte de la empresa Brenntag Caribe sin esta recibir multa alguna por los daños ocasionados a nuestro medio ambiente y a nuestra comunidad”, expresó el joven político, que forma parte de la corriente de pensamiento Generación de Servidores.

El dirigente político dijo que el hecho de el Gobierno anuncie que va a hacer las investigaciones no quiere dejar dicho que la comunidad esté de acuerdo con los establecimientos de las industrias que no cooperan con el medio ambiente y destruyen la capa de ozono,  convirtiéndose en entes que contribuyen al cambio climático.

Por otro lado el miembro del Comité Central del Partido Humanista manifestó no estar de acuerdo con la declaraciones y el comunicado que emite Falconbridge respecto al derrame que ocurrió el sábado pasado ya que según el Ing. encargado de hacer las reparaciones de lugar dice que están limpiando la tubería que lleva el combustibles al destino final, que es Bonao.

“A pesar de eso no hay en el ayuntamiento una comunicación de parte de la empresa donde informen que se estaría trabajando para tales fines, y cuando vamos al terreno vemos que se trata de una fuga en la tubería por donde corre el liquido y que al día de hoy, según la Policía Municipal, se han sacado más de diez camiones del combustible proveniente de Falconbridge”.

“Es momento de que  algunas industrias entiendan que la población está primero que los establecimientos, y que nuestra ciudadanía necesita vivir como viven los seres humanos como Dios, el creador determinó que vivamos en un medio ambiente sano. Entiendan ahora o la población de Haina le harás entender de otra manera”, expresó Montero.

viernes, 27 de octubre de 2017

Empleados de Grupo Familia siembran de 1,000 árboles en Parque Mirador Oeste

Los empleados sembraron 1,000 árboles de caoba y uva de playa en el Parque Mirador Oeste

Santo Domingo.- Empleados del Grupo Familia realizaron en el Parque Mirador Oeste, del sector carril de Haina,  una siembra de 1,000 plantas entre ellas caoba y uva de playas.

En palabras de la Gerente General de Continental de Negocios, la señora Adriana Navarro, esta actividad reafirma el compromiso de la entidad con el cuidado del medio ambiente: “En grupo Familia reconocemos la importancia del cuidado y preservación del medio ambiente, por eso promovemos en nuestros colaboradores un espíritu que fomente el compromiso de cuidar nuestro ecosistema”.

De su lado, Hugo Escorce,  gerente de planta productos Familia manifestó: “Estamos convencidos de lo vital que es para nuestra existencia en el mundo cuidar nuestro hábitat y  gracias a la siembra de estas plantas ayudamos a mejorar las posibilidades de vida y agua en nuestro planeta”.

En la jornada participaron más de 100 colaboradores que sembraron 1,000 plantas de distintas especies, entre ellas caoba y uva de playa.

Acerca del Grupo Familia
Empresa Colombiana con capital Sueco, líder en diseño innovación, producción y distribución de productos de aseo personal en Suramérica y El Caribe. Nuestra fuerte y determinante filosofía internacional se ve reflejada en las operaciones internacionales que realizamos en diversos países alrededor del mundo donde nuestras marcas generan directamente confianza, estabilidad y compromiso con sus consumidores.


jueves, 10 de noviembre de 2016

El Centro pone serie final baloncesto de Haina a punto de mate

El Club Centro venció a San Agustín en los dos primeros partidos de la serie final del noveno torneo de baloncesto superior de Haina y con ambas victoriasdejaron contra la pared a los derrotados en la serie que está pactada al mejor de 5 encuentros.

En el torneo que está dedicado al Ministro Administrativo de la Presidencia, José Ramón Peralta, los dirigidos por Gury Cabrera dispusieron el viernes 66-55 y el sábado repitieron la dosis con pizarra de 83-76, a un conjunto de San Agustín que ni se parece al que clasificó en la ronda regular.

En el primer partido los mejores por el equipo del Centro fueron, Jean Carlos Senguilcon 20 puntos, 12 aciertos de Carlos Julio Pérez, Roberto Tamares consiguió 12 aciertos con 7 rebotes, Ángel Encarnación capturó 10 rebotes y Rodys Mieses tuvo 7 capturas.

Para poner la serie a punto de mate, El Centro se apoyó en dobles dobles de Senguil que consiguió 23 puntoscon 13 rebotes, Tamares encestó 11 con 14 rebotes y 5 asistencias cada uno. Además hicieron sus aportes por El Centro Rodys Mieses con 9 tantos y 12 rebotes, Carlos Julio Pérez y Joel Polanco 9 puntos cada uno y Ángel Encarnación 11 rebotes.

En la derrota el refuerzo Smailin Encarnación coló 30 y 35 puntos en noches seguidas, añadiendo 9 rebotes y 4 asistencias en el segundo choque. Mientras que Francis Cornelio logró anotar 12 y 15 con 7 y 9 rebotes respectivamente.

El próximo partido será este sábado y de ganar nuevamente los muchachos de la plazoleta estarían obteniendo su tercera corona con 1 revés en esta etapa del evento y se alzarían con el trofeo Copa Osvaldo Rodríguez.

Hasta el momento Club Centro ha mostrado superioridad ante los muchachos del San Agustín quienes de perder el sábado se irían por barrida siendo la primera que se dé en finales, en lo que tiene este Baloncesto.

domingo, 16 de octubre de 2016

Realizarán primer Congreso de liderazgo Juvenil Héroe

Bajos de Haina.- Con el objetivo de empoderar a la juventud de Haina y fortalecer el liderazgo juvenil, la organización Visión Héroe realizará el primer Congreso Juvenil “Héroe, Hacía el Desarrollo Sostenible”.

La actividad que tiene con objetivo compartir conocimientos y herramientas para la acción juvenil, contará con la participación de José Laluz, Carlos Peña, Ángel Gomera, Norberto Batista, Roelisabell García, Leandry Vargas, Marlene Decena Salas y Carlos Valdez.

El Congreso abordará los temas de: Juventud y Políticas Públicas, Liderazgo Responsable, Juventud y Cultura de Paz, basada en la Resolución de Conflictos y la Inteligencia Emocional, Comunicación Efectiva, Juventud y Redes Sociales para la acción, Juventud y Emprendimiento, Juventud y Compromiso Social, Juventud y el Desarrollo de la Ética.

El evento se realizará el sábado 22 de octubre en el salón de conferencias del Colegio Episcopal San Marcos, en el Municipio de Bajos de Haina, desde las 9:00 de la mañana.

Visión Héroe es una organización sin fines de Lucro que nace con la misión de contribuir al rescate de los valores, empoderando a la juventud para que sean los héroes que promuevan una sociedad justa y apegada a los valores cristianos, para realizar este primer congreso cuentan con el apoyo de: La Asociación de Industrias y Empresas de Haina y Región sur (AIE), Patronato Pro Desarrollo de Haina (PADESHA), Ayuntamiento de Bajos de Haina, Oficina Diputado Tulio Jiménez, Asociación de Estudiantes de Haina (ASEUHA), Red de Jóvenes en Alerta, Consejo Municipal de la Juventud, Trastornadores Radio.

jueves, 18 de agosto de 2016

La periodista y comunicadora Mirna Pimentel entrega material didáctico y ofrece charlas

La periodista Mirna Pimentel, como es tradición entregó útiles escolares a niños de escuelas de los sectores Quita Sueño de Haina, San Cristóbal y Villa Mella y ofreció una charla educativa para incentivar a los pequeños a respetar y conocer los deberes del ciudadano en nuestro país.

De forma divertida y jocosa les enseñó el significado del himno y la bandera, porque respetarlos. Destacó que es en la niñez donde debemos empezar fomentando los conocimientos necesarios para recuperar ese sentimiento nacionalista, que debemos tener.

“Sobre los hombros de esta nueva generación, descansa la difícil tarea de construir una sociedad mejor. Para que resurjan la dignidad, el pudor, la honestidad, la moral, vuelva a ser la familia el núcleo y eje principal de la Sociedad” finalizó Mirna Pimentel.

domingo, 7 de agosto de 2016

United Petroleum realiza simulacro de incendio vial

“La simulación contó con el apoyo de RD Vial y los Bomberos de Haina”

Haina, San Cristobal.- Enfocados en motivar a la ciudadanía sobre cómo reaccionar frente a situaciones de riesgo y peligro en la vía, la empresa distribuidora mayorista de combustibles a nivel nacional acreditada y dedicada al mercadeo, venta y transporte de combustibles al por mayor y al detalle, United Petroleum, realizó un simulacro en la avenida Circunvalación que conecta la autopista Duarte con Haina, San Cristóbal.

El escenario de la simulación giró en base a un encendido de unidad en dicha vía donde además participaron funcionarios de la industria petrolera como también de RD Vial y los Bomberos de Haina. La entidad ha logrado significativos resultados en su gestión como son cero accidentes en cinco años con más de cuatro millones de kilómetros recorridos, la implementación de evaluaciones a los conductores en un 205% por encima del objetivo anual, realización de uno de los más completos simulacros de fuego y derrame de combustible donde participaron diversas empresas del sector de Haina y en el cual en el 2013, recibió el reconocimiento de Seguridad Cero Accidentes.

La temática del simulacro inició a las 3:00 de la tarde cuando la unidad L-21, conducida por  Eurípides Núñez es transportada cargada de combustible por la avenida Circunvalación, 150 metros antes de llegar a la estación de peaje, cuando el conductor observa por sus espejos retrovisores que el eje derecho de llantas traseras del tráiler desprenden humo, por lo que rápidamente coloca sus luces direccionales y estaciona la unidad en un lugar seguro desmontándose de la cabina y verificando que dicho eje empieza a arder producto de un sobrecalentamiento producido por el contacto permanente de las bandas de frenos con el tambor. El conductor inmediatamente combate las llantas incendiadas utilizando los extintores portátiles de la unidad mientras es ayudado por dos conductores más de otras unidades de United Petroleum que iban cargadas hacia dos estaciones de servicios ubicadas en el Cibao, El conductor de la unidad L-21 avisa a su supervisor del suceso ocurrido, dando la voz de alerta, y activando entonces el plan de respuesta a emergencia de Incendio de unidad en la vía.

“Las empresas no deben de escatimar costos en la seguridad, esto es lo primero, por nuestros ciudadanos y empleados”, dijo Manuel Hernández, encargado de Seguridad de la empresa.

United Petroleum ofrece entre sus servicios derivados de calidad superior a precios competitivos teniendo en su carpeta los combustibles Diesel bajo en azufre, Diesel Premium, combustibles de aviación Jet A1, Jet Fuel, Avtur, Kerosene, Fuel Oil, gasolinas Regular y Premium. Su oferta le posiciona dentro de las empresas líderes de este sector, con ventas y transporte por encima de los 60 millones de galones anualmente.

miércoles, 3 de agosto de 2016

Comunidad de Haina reconoce a Sur Futuro, entrena USAID e IDAC con graduación de 200 jóvenes

La comunidad de Haina a través del Patronato de Empresas de Haina (PADESHA), celebró un acto de graduación de 200 jóvenes y adolescentes, insertos en los cursos de Emprendedurismo, Joyería, Auxiliar de Almacén y Moldeo por Inyección, Mecánica Industrial y Soldaduras, realizados en el marco del Proyecto Alerta Joven.

Esta ceremonia, que comenzó con una marcha desde el busto Juan Pablo Duarte hasta el Parque municipal de Haina, tuvo como objetivo reconocer los aportes de las instituciones gestoras del proyecto Alerta Joven, tales como la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID), Entrena, Fundación Sur Futuro e IDAC, y al mismo tiempo resaltar los talentos jóvenes que se graduaron en los diferentes cursos.

El proyecto Alerta Joven, homenajeado en la ocasión, tiene como objetivo crear una red de seguridad con acciones multidisciplinarias previniendo la delincuencia e impactando positivamente en la vida de los jóvenes del municipio de Haina, en la provincia de San Cristóbal y el Café de Herrera, en el municipio Santo Domingo Oeste.

A la fecha, el Proyecto a través de Sur Futuro, ha servido a 5,653 niños, adolescentes y jóvenes en situación de riesgo, logrando incrementar las oportunidades de educación formal y alternativa para adolescentes y jóvenes del municipio de Haina, las oportunidades de educación para el trabajo y la inserción laboral. Igualmente se han capacitado para desarrollar habilidades de protección y prevención de VIH/SIDA, infecciones de transmisión sexual y embarazo en adolescentes, empoderándolos  sobre sus derechos y deberes, mediante acciones que involucren la veeduría social.

El acto contó con la organización y patrocinio del Patronato de Empresas de Haina (PADESHA), y un equipo de jóvenes e instituciones de la comunidad del municipio que hicieron parte de ellos el montaje y preparación de esta actividad.

sábado, 21 de mayo de 2016

Realizan Feria Tecnológica para el sector de zonas francas

Santo Domingo.- PIISA Industrial Park y el Instituto Politécnico de Haina realizaron la primera feria Tecnológica en la que estudiantes de término, exhibieron sus mejores proyectos innovadores y cargados de creatividad.

La actividad se realizó en el las instalaciones del PIISA Industrial Park, en Haina, entre los proyectos exhibidos se destacan: ascensor inteligente, máquina de inspección de productos industriales, gasógeno, extractor de humedad, Invernadero gestionado con energía solar, Robot Humanoide, Inversor Didáctico y Panel Electro-Neumático, entre otros.

En el programa de bachillerato técnico se han graduado 1,314, en 6 carreras técnicas diferente.

En el acto estuvieron presentes José Tomás Contreras, Vicepresidente Ejecutivo de PIISA Industrial Park, Richard Arostegui, Presidente del Patronato Pro-Desarrollo de Haina, institución responsable de la creación del IPHA; Rafael Piantini, Presidente del Patronato del IPHA y su Directora Evelyn González, así como representantes de las principales empresas del Parque.

El Ingeniero Contreras lo definió como “una experiencia interesante que permite a los estudiantes mostrar sus conocimientos y habilidades en la misma localidad en donde están ubicadas muchas de las principales empresas del sector de zonas francas del país y que en el futuro cercano serán fuente de trabajo para estos jóvenes talentos.”

El Instituto Politécnico de Haina es una institución educativa con 11 años de servicio en la comunidad de Haina, capacitando nuestros munícipes técnicamente, a través de tres programas educativos: Bachillerato Técnico en seis carreras (en Jornada extendida), Cursos técnicos con el INFOTEP e Inglés de Inmersión para la competitividad con el MESCYT. La matrícula actual incluyendo todos los programas es de 1,022 estudiantes. ///

domingo, 21 de junio de 2015

Embajador de Estados Unidos en el país ve positiva labor de la DGM en el centro de acogida de Haina

El embajador de Estados Unidos en el país James Brewster, realizó este viernes un recorrido por el Centro de Acogida de extranjeros indocumentados de la Dirección General de Migración en el municipio de Haina, provincia  de San Cristóbal, donde valoró como excelente el trabajo que  en ese lugar se realiza.

Tras ser recibido por el director de Migración, mayor general (ERD) Rubén Darío Paulino Sem, el diplomático estadounidense dijo sentirse muy feliz con ver todo lo que está ocurriendo en el referido centro con su remodelación.

“Todo está en muy buen orden, espero que cuando la gente llegue aquí va a ser tratada bien, no tengo ninguna duda de que eso va a ser así” dijo el embajador Brewster.

Destaco la pro-actividad del director general de Migración y todo su equipo, creando protocolos y construcciones en lugares similares a este centro de acogida para darle un espacio adecuado a las personas que esperan ser repatriadas.

“yo pienso que el general y su equipo están haciendo un buen trabajo” termino diciendo el embajador James Brewster, quien prometió volver  en otra oportunidad.

En el marco del recorrido el mayor general Paulino Sem ofreció al embajador de Estados Unidos en el país, detalles de los trabajos que se ejecutan en el referido centro, en interés de dar un tratamiento humano y con dignidad a los indocumentados al momento de pernotar en ese lugar hasta ser depurados  por las autoridades en el proceso de interdicción migratoria.

sábado, 9 de mayo de 2015

PIISA Industrial Park, primer parque de zonas francas de RD en recibir certificado de la OEA

HAINA, San Cristóbal.- El Parque Industrial Itabo (PIISA Industrial Park) se convirtió en el primer parque industrial de zonas francas de la República Dominicana en recibir el certificado de la Dirección General de Aduanas (DGA) como Operador Económico Autorizado (OEA).

La certificación OEA-RD fue otorgada luego que el complejo industrial fuera sometido a un proceso de adecuación a los requisitos, así como depuración y auditorias de seguridad del programa OEA de la Dirección General de Aduanas del país.

La prestigiosa acreditación complementa la certificación BASC (Business Alliance for Secure Commerce), una alianza empresarial internacional sin fines de lucro que promueve un comercio seguro en cooperación con gobiernos y organismos internacionales, y que ha sido mantenida por PIISA durante más de 9 años.

Al hacer entrega de la certificación en nombre de la OEA-RD, el director general de Aduanas, Fernando Fernández, felicitó a PIISA Industrial Park, y la definió como un ejemplo del sostenido avance que ha registrado el sector Zonas Francas en la República Dominicana.
Riccardo Seravalle, Denisse Sena, Fernando Fernandez y Manuel Ortega.
A nombre de la empresa reconocida recibieron la acreditación Riccardo Seravalle, gerente de ingeniería y operaciones, Denisse Sena, gerente de mercadeo y Manuel Ortega, encargado de seguridad y medio ambiente.

Seravalle dijo que con la certificación de la OEA la empresa reafirma su compromiso con la excelencia industrial y la seguridad de la cadena logística de sus clientes.

PIISA Industrial Park cuenta con más 13,000 empleados distribuidos entre más de 30 empresas dedicadas al servicio y a la manufactura de productos médicos, eléctricos, electrónicos, automotriz, joyería, y etiquetado y empaques.

jueves, 19 de marzo de 2015

Diputados visitan Parque de ITABO

SANTO DOMINGO.- un grupo de Diputados de la Provincia de San Cristóbal visitó recientemente las instalaciones del Parque Industrial Itabo (PIISA) ubicado en Haina, San Cristobal para conocer el desarrollo de sus operaciones en el trigésimo aniversario de ese complejo industrial.

PIISA fue fundado en el año 1985 y en la actualidad emplea unas 12 mil personas en condiciones de trabajo formal, creando un impacto indirecto en otros 30 mil empleos aproximadamente. En este Parque desarrollan sus operaciones 24 empresas multinacionales.

Los diputados fueron recibidos por el Vicepresidente Ejecutivo, Ing. José Tomás Contreras, quien explico el impacto económico que tiene el Parque en las comunidades de Haina, Nigua, Itabo y la ciudad de San Cristóbal,  resaltando que es el principal empleador de la Provincia y Región Sur.

El grupo de legisladores estuvo integrado por el Lic. Tulio Jiménez Díaz, Lic. Pedro Carreras Santana, Lic. Manuel Diaz, Licda. Evelyn Andujar Matos, Licda. Catalina Paredes Pinales y Licda. Josefina Tamarez.

La actividad incluyo un recorrido del parque así como una visita a una de las plantas de clase mundial en donde se observó la calidad de los productos que se manufacturan y los estándares de seguridad e higiene laboral.